[1]
Supriatna, N. 2010. Pengaruh Rintangan-rintangan Potensial Opersional Program Manajemen Sumber Daya Manusia terhadap Kepuasan Kerja dan Loyalitas Pegawai Di Lingkungan Pemda Kabupaten Ciamis. Jurnal Manajemen Maranatha. 7, 1 (Dec. 2010), pp. 29–45. DOI:https://doi.org/10.28932/jmm.v7i1.210.