[1]
Sidharta, N. and Margaretha, M. 2015. Dampak Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention: Studi Empiris pada Karyawan bagian Operator di Salah Satu Perusahaan Garment di Cimahi. Jurnal Manajemen Maranatha. 10, 2 (Mar. 2015). DOI:https://doi.org/10.28932/jmm.v10i2.81.