Supriatna, N. (2010). Pengaruh Rintangan-rintangan Potensial Opersional Program Manajemen Sumber Daya Manusia terhadap Kepuasan Kerja dan Loyalitas Pegawai Di Lingkungan Pemda Kabupaten Ciamis. Jurnal Manajemen Maranatha, 7(1), pp. 29–45. https://doi.org/10.28932/jmm.v7i1.210